『6時に帰るチーム術』小室淑恵「メンバーがマネージャーに対して求めていることは、行き詰まっているときに手を出して一緒に残業したり、資料をまとめたりすることではありません。マネージャーに期待されているのは、メンバーが仕事の壁を打破するために…
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。